登入 北醫人力資源處
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評分項目
升等職級 |
代表著作評分項目及標準 |
五年內或前一等級至本次申請等級時個人學術與教學實務整體成效 |
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教育/教學研究主題與理論架構 |
資料呈現與分析 |
具體成果 |
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教授 |
20% |
25% |
25% |
30% |
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副教授 |
10% |
20% |
30% |
40% |
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助理教授 |
5% |
10% |
35% |
50% |
