北医人力资源处

:::

台北医学大学专题研究计画兼任助理人员 工作酬金支给标准表

  • 2018-07-09
  • Admin Admin
{{Alt_title}}

台北医学大学专题研究计画兼任助理人员 工作酬金支给标准表
107 年 7 月 9 日研发会议通过,自 107 年 8 月 1 日起生效

This is an image
本表使用說明:
1. 以上所列之工作酬金由计画项下业务费或人事费全额支付。
2. 同一计画及等级期间,变更后之薪酬不得低于初聘之薪酬。
3. 若于此表范围内之薪资调动皆以 ERP 系统变更薪资;薪资调动幅度大于上表 所列,需另上专签待校方核定始生效。