北医人力资源处

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行政人员

  • 职称 : 人资长
  • 姓名 : 蔡宛真
  • 联络电话 : 2020
  • 电子邮件 :
  • 负责业务 :
    1. 综理人力资源处业务
    2. 负责校教评会及人评会
    3. 参加校务会议、行政会议、主管会报、福委会、性评会、预算委员会等各项重要会议
    4. 担任教师发展中心、福委会、性平会、预算委员会等各项委员
    5. 督导人事各项法规制度的改善与修正
    6. 专案的规划与推动
  • 职称 : 副人资长
  • 姓名 : 曾惠
  • 联络电话 : 2029
  • 电子邮件 :
  • 负责业务 :
    1. 一校六院人令发布
    2. 各单位顾问、校级委员会委员聘任发函
    3. 教职员工奖励绩效奖金发放
    4. 人资处专案窗口(校务评鑑、医学系TMAC评鑑、…)
    5. 全校电子编码
    6. 附属医院主管、主治医师任用离职及人员退休签核
    7. 协调六院人力资源
  • 职称 : 人事服务组组长
  • 姓名 : 黄羽璿
  • 联络电话 : 2066
  • 电子邮件 :
  • 负责业务 :
    1. 统筹人事服务组业务
    2. 校级教师评审委员会会议相关
    3. 教职员校外兼课兼职合聘
    4. 教师借调归建
  • 职称 : 人事服务组
  • 姓名 : 林美卿
  • 联络电话 : 2023
  • 电子邮件 :
  • 负责业务 :
    1. 教职员工薪资
    2. 钟点费发放
    3. 计画主持人薪发放
    4. 编制内教职员公保、健保及全校补充保费申报
    5. 教职员退抚福利基金(月退/年金)专案
    6. 新进教职员叙薪报送审查学校及退抚会
    7. 年度人事成本估算
    8. 董事会年度津贴异动名册报送(一校四院)
    9. 教育部奖补助款改善师资核销及深耕计画人事费核销等
    10. 人资处公文窗口
  • 职称 : 人事服务组
  • 姓名 : 林怡慧
  • 联络电话 : 2028
  • 电子邮件 :
  • 负责业务 :
    1. 教师(含专案教师)及研究人员升等
    2. 教师多元升等相关计画
    3. 教师(含专案教师)及研究人员评鑑
    4. 私校退抚储金(增额提拨、离职、抚卹、资遣)
  • 职称 : 人事服务组
  • 姓名 : 林柏伶
  • 联络电话 : 2021
  • 电子邮件 :
  • 负责业务 :
    1. 教师(含研究人员、专案教师、专案助理研究员、客座教师)数据库
    2. 客座教师、专案助理研究员聘任
    3. 教授延长服务
    4. 教授或副教授休假研究
    5. 资深服务人员奖励
    6. 专任教师安置(产学)
  • 职称 : 人事服务组
  • 姓名 : 连正晔
  • 联络电话 : 2724
  • 电子邮件 :
  • 负责业务 :
    1. 外籍学者(教师)一站式服务窗口
    2. 人资处中/英文网页维护
    3. 专兼任外籍教职员工作许可
    4. 教育部玉山计画国际人才延揽
    5. 人资处法规、表单、文件及系统双语化
    6. 特聘教授遴选协助
    7. 国际窗口
  • 职称 : 人事服务组
  • 姓名 : 谢念芸
  • 联络电话 : 2022
  • 电子邮件 :
  • 负责业务 :
    1. 专任研究助理(含博后)聘任、薪资等相关作业 
    2. 约聘人员劳保、健保及劳退 
    3. 兼任教师劳保、健保及劳退
    4. 私校退抚储金 [专任教职员退休、年度晋薪(含薪资扣缴每月退抚储金)、退抚基金提拨、教育部退休教师服务奖章(教育部不发函)、退休金差额] [公保超额年金(学校部分)发放]
  • 职称 : 人事服务组
  • 姓名 : 翁婕灵
  • 联络电话 : 2062
  • 电子邮件 :
  • 负责业务 :
    1. 兼职人员(含兼任助理、奖助生)及临时工聘任、薪资、差勤等相关作业
    2. 专任教职员证制发
    3. 核发专任研究助理及博士后研究员证明书
    4. 1111人力银行人资处业务
    5. 身心障碍/原住民政策相关
    6. 消防检查窗口
    7. 个资盘点窗口
    8. 学校及教育部师铎奖遴选
    9. 劳资会议作业
    10. 人资处法规相关(法遵组窗口、法规汇编)
    11. 单位会议资料窗口 (董事会、校务会议、行政会议,主管会报、法遵组)
  • 职称 : 人力发展组组长
  • 姓名 : 陈子瑜
  • 联络电话 : 2025
  • 电子邮件 :
  • 负责业务 :
    1. 综理人力发展组业务
    2. 规划并推动福利制度及专案
    3. 督导人评会、学术主管遴选会议、学院经理等会议
    4. 统筹主管人才培育及教育训练制度规划并推动
    5. 统筹组内业务相关系统
    6. 其他专案业务规划与推动