北医人力资源处

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约用人员转编制申请

113学年度约用职员转编制公告】 113/4/2(二)下午4:00截止收件
【基本资格】
1.满两年(年资计算基准日截至113/07/31)。
   
(到现职日查询请登入人事管理系统 >员工基本资料>员工基本资料维护)

2.近二年考绩未列为乙等。
  (考核成绩查询请登入人才发展系统 >我的纪录  >绩效评核纪录) 

【推荐方式】
1.由单位一级主管推荐。
2.各一级单位符合基本条件(年资+考绩)人数每满3,得推荐1名,以此类推;不足3人之一级单位,得推荐1名。 

【开放员额】20[转编制生效日113/8/1]
 
【缴交资料】

1.(PDF)推荐表(含主管推荐意见+其他佐证) : 格式参阅表单说明合并为单一电子档,总页数至多五页 (不计入语文证书/专业证照)
 。
   [
档名范例: 王小明_推荐表_服务单位mail至 astccf@tmu.edu.tw ]
2.(PPT)个人简报档(含主管推荐意见) : 格式参阅范例,一页为原则。 
   [档名范例王小明_个人简报_服务单位mail至 astccf@tmu.edu.tw ]
【收件截止日】1134月2(五)下午4点整
 
【测验说明】

测验时间(暂订): 113/04/12 (五)下午3:00-6:00,施测作业将另行通知
施测项目:(1)TOEIC测验、(2)文书处理能力、(3)公文常识及校务行政流程
(注:倘已具有英语文证照者,请检具成绩证明,得申请TOEIC测验项目免试)


【附件下载点】
附件一 : 113学年度编制外职员转编制作业讯息公告
附件二:113学年度编制外职员转编制推荐表(下载点)
附件三:113学年度转编制个人(范例)简报档(下载点)